Γραφειοκρατική πολιτική θεωρίες ή αιτιολογήσεις γιατί ιδιαίτερων συμφερόντων δημόσιας πολιτικής πήρε αποφάσεις τον τρόπο τονίζουν το κίνητρο από τους αρμόδιους υπαλλήλους στη γραφειοκρατία της κυβέρνησης για την προστασία ή την προώθηση ειδικών ενδιαφερόντων του οργανισμού τους (σε ανταγωνισμό με άλλες υπηρεσίες) ως μια μεγάλη παρακινώντας παράγοντας στη διαμόρφωση του χρονοδιαγράμματος και το περιεχόμενο των κυβερνητικών αποφάσεων. Κάθε Προεδρείο (ή άλλες κυβερνητικές υποδιαίρεση) που προσπαθεί συνεχώς να μεγιστοποιήσει τον προϋπολογισμό και το εξουσιοδοτημένο εργατικού δυναμικού, καθώς και ως προς την προστασία ή την επέκταση της λειτουργίας αυτονοµίας και διακριτικής ευχέρειας στη διαδικασία λήψης αποφάσεων όσον αφορά τις ευθύνες που ανατίθενται. Συχνά αυτό μπορεί να επιτευχθεί ευκολότερα με την πίεση για την επέκταση του πεδίου εφαρμογής των ευθυνών του Προεδρείου που προδιαγράφονται από το συνέδριο ή το νομοθετικό σώμα. Επειδή γραφειοκρατική υπηρεσίες βρίσκονται σε ανταγωνισμό μεταξύ τους για τις μετοχές του προϋπολογισμού και για την κατανομή του προσωπικού, καθώς και για την απόκτηση ευθύνη για ζουμερά νέα προγράμματα που δικαιολογούν την επέκταση, τις πολιτικές και την πολιτική συστάσεις που δημιουργούνται στον εκτελεστικό κλάδο της κυβέρνησης και να μεταφερθεί στον τόσο ο Διευθύνων Σύμβουλος και νοµοθετικής αρχές είναι συχνά καλύτερα κατανοητή ως το υποπροϊόν των γραφειοκρατικών τύρφη-μάχες και τέχνασμα συμβιβασμούς μεταξύ γραφειοκρατική οπλαρχηγών από ως προϊόν αιτιολογημένη ανάλυση του πώς πιο αποτελεσματικά και αποτελεσματικά για να υλοποιήσουν τις δεσμεύσεις πολιτικής του εκλεγμένου διευθύνοντος συμβούλου ή να εξυπηρετήσει το δημόσιο συμφέρον.